Notre impact social
La démarche sur l'impact social de la MDE40 WIPSEE se fait tant sur le plan interne que sur le plan externe.
A ce jour, nous avons terminé un Diagnostic Local Accompagnement (DLA) pour prendre à bras le corps la question de l'impact social de manière à tenir nos engagements et confirmer nos valeurs et notre identité.
Nous sommes engagés auprès de nos équipes et bénévoles dans :
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le bien-être au travail,
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l’égalité F/H et la mixité,
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l’inclusion et la diversité,
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la montée en compétences.
Pour cela nous mettons en place des temps d’échanges, des formations et des entretiens réguliers et un COPIL élargi à nos partenaires qui se réunit 2 fois/an.
Un plan d’action social annuel est mis en place pour garantir nos démarches d’amélioration.
VOLET INTERNE :
VOLET EXTERNE :
En 2024, nous entamerons un autre DLA pour mettre en place notre action d’évaluation de l’impact social de nos activités pour nos publics et sur notre territoire d’intervention.
Mais d’ores et déjà nous participons à des groupes de travail sur la vie associative avec le Mouvement associatif et le RADSI afin de comprendre les évolutions qui s’opèrent actuellement dans :
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la gouvernance,
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la professionnalisation,
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les concurrences,
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la pérennisation des acteurs civils
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et la durabilité sociale des actions conduites.